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老婆妹妹當看護之問題請教。

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藝成出師

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士官長S-117 發表於 2017-4-30 12:38 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
提醒您網路詐騙多,凡事勿過於心急,心急易讓有心人士有機可趁!網路上更勿輕信網友之言,以防遭受詐騙。
各位先進,老婆的妹妹正在台灣當看護工,有2個問題要請教。
一、續聘:不透過仲介如何申請?
二、轉換雇主:不透過仲介如何申請?自己或原雇主申請?
以上透過仲介當然簡便多了,怕的就是遇到不良仲介。
害人之心不可有,防人之心不可無

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少年高手

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2020-3-17
p8857041 發表於 2017-4-30 13:19 | 顯示全部樓層
提醒您網路詐騙多,凡事勿過於心急,心急易讓有心人士有機可趁!網路上更勿輕信網友之言,以防遭受詐騙。
本帖最後由 p8857041 於 2017-4-30 13:38 編輯

直接聘僱聯合服務中心臺北中心  

地址: 100台北市中正區中華路一段39號

電話: 02 6613 0811
https://dhsc.evta.gov.tw/

原雇主願意出面去申辦?重新招募需於外籍勞工聘僱效期屆滿前4個月內,方可進行申辦。

https://dhsc.evta.gov.tw/OdtFile/sample/官網頁面-期滿續聘-20170106.pdf

https://dhsc.evta.gov.tw/sample/(官網頁面)轉出-1051108-v4-1.pdf

續聘.想轉換雇主的話.都可以問問直聘中心.都是勞動部在管的.職權單位不一樣的話也都會說或幫你轉接專屬單位.

直聘.政府有在推.推這個就是要仲介不能出面.仲介沒得賺這一條因而反彈很大..

可是誰去跑流程呢?主要是雇主.順利的話好像是三趟.看護工也需要去一趟.


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藝成出師

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2024-3-1
 樓主| 士官長S-117 發表於 2017-4-30 15:11 | 顯示全部樓層
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p8857041 發表於 2017-4-30 13:19
直接聘僱聯合服務中心臺北中心  

地址: 100台北市中正區中華路一段39號

謝謝

第二點(轉換雇主:不透過仲介如何申請?自己或原雇主申請?)我沒有寫清楚,未期滿前要轉換雇主怎麼申辦?

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少年高手

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2020-3-17
p8857041 發表於 2017-4-30 16:28 | 顯示全部樓層
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本帖最後由 p8857041 於 2017-5-1 08:33 編輯
士官長S-117 發表於 2017-4-30 15:11
謝謝

第二點(轉換雇主:不透過仲介如何申請?自己或原雇主申請?)我沒有寫清楚,未期滿前要轉換雇主怎 ...


與雇主直接溝通.表達:我不想在這邊做了.我要換老闆(雇主).

同樣的.上班時間可以直接打電話去勞動部直聘中心幫忙問.直接問.甚至於:申訴(專線.全年無休).

公家主管機構.才會有正確的標準答案(最新政策).其他人.就算是從事人力仲介工作的業者.說出來的話.應該也是不足以盡信的啦.

一般.外勞.外傭來台工作都有中.外文並列的合約.合約中應該都會有文字內容約略提到吧.


一、1955專線計畫緣起

為提供外籍勞工、雇主及一般社會大眾方便記憶及撥打之申訴專線,爰規劃申請設置簡單易撥之單一專線號碼整合原有「0800外籍勞工申訴專線」及「各地方諮詢服務中心電話」等眾多保護專線,提供外籍勞工單一申訴諮詢窗口,並以資訊化方式,協助專線服務人員快速處理申訴電話,立即派案至各地方勞工主管機關,提供因地制宜之服務,提升服務效率,積極保障雇主及外籍勞工之權益。

原「外籍勞工24小時諮詢保護專線」獲國家通訊傳播委員會核配其特殊服務碼為「1955」,並於98年7月1日正式開通,又為利一般民眾可透過單一號碼,諮詢勞動法令等,105年11月7日起更名為「1955勞工諮詢申訴專線」為全國性24小時單一申訴諮詢窗口,服務內容包含:提供雙語服務(中文、泰國語、印尼語、越南語、英語)、法令諮詢服務、受理申訴服務、提供法律扶助諮詢資訊、轉介保護安置服務及轉介其他相關部門服務。

二、最新訊息

(一)本專線自98年7月1日開通後,排除了時間及地域性的限制,不論外籍勞工或雇主均可透過市話、手機或公用電話(插卡)撥打。

(二)「1955勞工諮詢申訴專線」之特色:

1、24小時全年無休服務:不分上班、假日或夜間,提供24小時服務。

2、雙語接聽:接聽人員除中文外,並提供外籍勞工母國語言之英語、泰國、印尼語、越南語的諮詢服務

3、免付費:不論透過手機、市話或公共電話服務,撥打1955專線,均不用負擔任何費用。

(三)「1955勞工諮詢申訴專線」提供服務事項:

1、諮詢服務:提供有關勞動契約、工資、工時、職災及仲介等相關問題之諮詢服務。

2、申訴服務:如有勞資爭議、遭受不當對待或人身侵害等申訴案件,將轉介地方政府勞工局或司法警察機關依法查處,以保障的權益。

3.提供法律扶助諮詢資訊:如因勞資爭議產生相關法律問題,可提供相關法律扶助的資訊。

4.轉介保護安置服務:如因法令爭議、遭受人身侵害或人口販運,將視需要轉介地方政府勞工局評估臨時安置事宜。

5.提供其他相關部門服務資訊:如問題涉及其他相關部門將提供相關聯絡資訊,如家庭暴力及性侵害防治委員會、入出國移民署及警察機關等單位。


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